2月15日，省國資委黨委副書記、副主任賀宇主持召開地市國資委國企改革專題推進會暨國企改革三年行動2022年第二次月例會。會議通報了2021年各地級以上市國資委落實國企改革三年行動有關(guān)情況，對建設(shè)規(guī)范董事會、中長期激勵和全員績效考核作了專題輔導(dǎo)。廣州、深圳、珠海市國資委分別就建立規(guī)范董事會、經(jīng)理層任期制和契約化管理、中長期激勵作了交流發(fā)言。

　　會議指出，各地級以上市國資委和國有企業(yè)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，貫徹落實省委、省政府工作部署，按照省國有企業(yè)改革工作協(xié)調(diào)小組要求，精準(zhǔn)推進、狠抓落實，各地級以上市國企改革三年行動各項任務(wù)完成率超85%，各項改革任務(wù)取得重要階段性成果，各地市特別是廣州、深圳、珠海等地產(chǎn)生了大量鮮活的改革經(jīng)驗。

　　會議強調(diào)，各地市要繼續(xù)把高質(zhì)量完成國企改革三年行動任務(wù)作為重大政治責(zé)任，堅持問題導(dǎo)向，補短板強弱項，學(xué)先進促改革，以釘釘子精神狠抓落實，確保各項改革任務(wù)形神兼?zhèn)?，力爭一季度基本完成國企改革三年行動各項任?wù)，二季度開展“回頭看”行動，黨的二十大前全面完成改革任務(wù)，努力推動國企改革三年行動成為經(jīng)得起實踐和歷史檢驗的改革成果。

　　省國資委有關(guān)處（室）負(fù)責(zé)人在省國資委主會場參加會議；各地級以上市國資委主要負(fù)責(zé)人和改革部門分管領(lǐng)導(dǎo)、改革部門主要負(fù)責(zé)人和相關(guān)市屬企業(yè)在分會場參加會議。